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Comenzando con Qué es un seguro de retiro colectivo
Un seguro de retiro es un producto de ahorro previsional en el que el asegurado, a través de el pago de una prima mensual, asegura una renta de por vida al llegar a la edad de jubilación. Los aportes efectuados a lo largo de la etapa activa van destinados a una Cuenta Individual en el caso de los seguros individuales. Ahora bien, qué es un seguro de retiro colectivo
Seguro de retiro colectivo: Qué es
Un seguro de retiro colectivo es un producto en el que una compañía efectúa los aportes de los trabajadores miembros del plan de forma conjunta a una cuenta innominada de la que se van a pagar las ventajas a cada asegurado al llegar la edad de la jubilación o bien este pueda hacer un retiro adelantado si se halla en circunstancia de hacerlo. Cada asegurado activo tendrá una cuenta individual que formará una parte del seguro colectivo.
Existen 2 géneros de seguros de retiro colectivo:
Pólizas contributivas: En esta clase de póliza pueden existir tanto las contribuciones del contratante (empresa o bien persona física) y asimismo aportes de los asegurados activos.
Pólizas no contributivas: En estas pólizas únicamente existen contribuciones del contratante.
Seguro de retiro colectivo: Contribuciones
Las contribuciones efectuadas por el contratante del seguro de retiro colectivo se trasferirán a las cuentas individuales de todos y cada uno de los asegurados activos que integran la póliza, conforme la proporción que le corresponda a cada uno:
De forma automática a la cuenta individual de cada asegurado cuando:
El asegurado llegue a la edad de retiro.
Fallecimiento de asegurado activo.
Se invalide total y de forma permanente a lo largo de la etapa activa.
Que la póliza se anule por causa imputable al contratante.
Que el contratante caiga en estado de falencia.
Una vez transferidos los fondos, el asegurado va a poder contar con de ellos conforme las especificaciones del contrato.
A una cuenta singular bajo las próximas características: Cada asegurado activo en cuya cuenta individual el contratante realice contribuciones va a tener una participación en la cuenta singular que se asignará se pacto a lo convenido con el contratante. En un caso así van a poder convenirse trasferencias periódicas en condiciones particulares.
En el caso de la cuenta singular del seguro de retiro colectivo, pueden surgir 3 géneros de cuenta:
Cuenta individual: Compuesta por las primas aportadas por el empleado, el que por su parte es el asegurado, más las contribuciones transferidas de la cuenta singular.
Cuenta especial: Las primas pagadas por el contratante se acreditarán a cada asegurado activo en esta cuenta con asignación a cada empleado que integra la póliza. Estos fondos son controlados por el empleador, el que va a poder designas trasferencias periódicas a las cuentas individuales de cada asegurado activo.
Cuenta colectiva:Se forma por los aportes del empleador, el que va a poder trasferir importes de esta cuenta a las cuentas individuales singulares de cada asegurado en el instante y la manera que determine.
Seguro de retiro colectivo: Rescates
Los asegurados van a poder hacer rescates parciales o bien totales de su seguro de retiro colectivo bajo las próximas condiciones:
Rescate parcial: El asegurado va a deber tener por lo menos 1 año en la póliza y va a poder efectuar solo rescates parciales al año calendario. Para hacer rescates parciales en los seguros de retiro colectivos, van a deber haber pasado mínimo 90 días desde el último rescate, y este solo va a poder ser del 30% de su cuenta individual.
Rescate total: El asegurado solo va a poder hacer el rescate total de su cuenta individual tras su jubilación en ANSeS, o los adjudicatarios en el caso de fallecimiento del asegurado cuando de esta forma lo establezca.
Para efectuar rescates parciales o bien totales de tu cuenta del seguro de retiro colectivo vas a deber presentar los próximos documentos:
Formulario de petición de rescate.
Fotocopia del documento de identidad.
Constancia del CUIL.
Constancia de CBU con los datos del titular de la cuenta.
Certificado de defunción (en el caso de rescate total por la parte del adjudicatario).
Último recibo de haberes.
Conclusión
En resumen, contratar un seguro de retiro colectivo te dejará planear mejor tu porvenir y gozar de tus años de jubilación más sosegado y con una buena calidad de vida. Con el seguro de retiro vas a poder complementar tus aportes de jubilación, respaldar a tus hijos o bien nietos en sus estudios o bien dedicar tu tiempo a viajar y reposar.
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